雅虎前总裁 Sue Decker 推出社交平台 Raftr,会根据你的喜好为你推荐内容

原创 maqingxi  2017-02-03 22:39  阅读 407 次 评论 0 条
摘要:

雅虎前总裁 Susan Decker 和 Convera 公司的首席技术官 Claude Vogel 一起研发了一款全新的社交应用程序。该程序名为 Raftr,于本周三正式上线,旨在提供一个便捷的网络平台。

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苏姗·德克尔(Sue Decker)是雅虎的前任总裁。她认为,无论是自己管理下的雅虎,还是在她离职之后的雅虎,发展表现都不尽如人意。

她非常后悔,当时没能将雅虎的核心资产——媒体内容,普及到用户的智能手机上,以方便他们在日常生活中相互分享。

换句话说:雅虎从来没有在移动或社交方面取得像样的成就。

在去年一年的时间中,Decker和Convera公司的首席技术官Claude Vogel一起,研发了一款全新的社交应用程序。该程序名为Raftr,于本周三正式上线,旨在提供一个便捷的网络平台,能够让用户随时随地讨论体育、新闻和电视等话题。

作为 Raftr 的CEO,Decker 在接受采访时表示:“就我个人而言,我非常喜欢社交网站的推送,但有的时候这些推送比较繁杂。更有甚者,有些内容连真实性都不能保证,消息来源非常不靠谱。如今的人们,需要一种安全的社交平台,来关注自己喜欢的话题,并且参与讨论。出于这样的考虑,我们以那些比较热情的超级粉丝,作为最主要的目标用户群。”

她接着说:“我们也知道,目前市场上的社交媒体确实不少。但 Instagram 和 Snapchat 侧重的是照片,Facebook 侧重的则是生活中的搞笑和精彩事件。”

她指出,诸如《权力的游戏》、NBA金州勇士队和热门政治事件等话题,应该会有一大批关注者和爱好者。如果有一款像Raftr这样的应用程序,让这些粉丝去掌握最新消息,并且与朋友相互讨论,肯定能受到他们的欢迎。

也就是说,Raftr 的性质介于粉丝论坛和 Twitter 标签之间。

现在的社交网站,都刻意追求新闻更新的速度和量化内容的分销。也就是说,用户在浏览内容和对话讨论过程中的使用体验如何,它们根本不在乎。因为它们的关注重点是“名人”,而非“故事”本身。这就导致各种推送内容的质量低下,吸引不了用户的兴趣。

但Raftr就不一样了,它以故事为中心,能够简化那些志同道合者相互交流和讨论的过程。

在刚开始使用的时候,用户需要从Raftr的列表中,挑选自己感兴趣的话题进行关注。接着,他们就会从某个特定的推送或话题主页上,看到有关这些话题的各种帖子和文章。

除了各位用户发表的帖子之外,Raftr自己的评论人员也会发帖,每个话题每周都会更新一篇文章。他们不仅会深入挖掘故事,向用户提供自己对某件事的不同看法,还能够推荐平台上每周最受欢迎的优质文章。平均算下来,每位工作人员大约负责5至6个话题。

但 Decker 表示:“简单的内容浏览,就意味着用户体验的结束,所以我们想做的是引导用户进行互相之间的对话交流。”(顺便提一下,Raftr在早期发展阶段的收益,主要来自于团队自己发布的评论内容中的广告)。

举个例子,如果你想要评论某场正在进行的足球比赛的话,那么除了推送和话题主页,你还可以选择在类似聊天室的特定群组中进行实时消息互动。

杨致远(Jerry Yang)是风投机构 AME Cloud Ventures 的创始合伙人,还是雅虎的联合创始人之一。他表示:“Raftr 试图为一些用户解决网络内容泛滥的问题,缓解他们接受过剩内容的疲劳。社交媒体确实能够激发各种知识和想法的碰撞。但如果它们操之过急,那么想要营造这样一种氛围就不太可能了。我们认为,在不久的将来,Raftr 就是我们实现信息型内容交流和互动的理想平台。”

如果你本来就有经常使用的粉丝互动平台,那 Raftr 对你的影响应该不会太大。

但如果你恰好缺少这样一个平台,平时也不太参与相关话题的讨论互动,那 Raftr 应该是一个不错的入门选择。

比起其他应用程序,Raftr使用起来更加方便,能够更好地整理各种话题。Decker 强调说,在开始使用之前,用户需要输入手机号码来验证身份,以保证使用过程中的安全。

不过对于 Raftr 来说,最大的问题就在于能否说服用户一直使用下去。

它需要妥善处理好 Reddit 和 Tumblr 遇到的那种复杂问题,也需要借鉴 Facebook 提供的那种便利,最好是能够找到一种完美的中间状态。

就在不久前,国外媒体发布平台Medium就遇到了发展瓶颈,不得不宣布裁员50人,并且关闭了在纽约和华盛顿的办事处。

Decker 表示,为了将不同用户的想法融合起来,Facebook 和 Twitter 也已经在某种程度上演变成了一个论坛。但仅仅这样是远远不够的,因为 Raftr 能够真正让用户参与到话题的讨论中,保持持续和实时的沟通交流。

目前,Raftr 拥有12名员工,总部位于旧金山,已经成功拿到200万美元投资。

Via 猎云网(文/万川)

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